Manager ds. sprzedaży usług HR

Manager ds. sprzedaży usług HR Miejsce pracy: Gdańsk Twój zakres obowiązków aktywne budowanie własnego portfela Klientów kontakty biznesowe, rozmowa z Klientami, budowanie relacji diagnoza potrzeb personalnych przygotowanie ofert, rozwiązań, kalkulacji sprzedaż naszych usług będziesz dobierał rozwiązania dla różnych firm i branż Nasze wymagania doświadczenie w prowadzeniu rozmów z Klientami B2B umiejętność pozyskiwania nowych klientów osobiście , telefonicznie, online. doświadczenie w sprzedaży usług HR - będzie atutem pracowitość i konsekwencja w realizacji celów pozytywne nastawienie Mile widziane prawo jazdy kat. B -mile widziane To oferujemy wynagrodzenie + jasny system premiowania - nasi najlepsi handlowcy osiągają satysfakcjonujące wyniki (druga podstawa w premii) pracę w stabilnej agencji z ugruntowaną pozycją na rynku umowę o pracę lub B2B działania w doświadczonym ambitnym zespole i niekorporacyjnej kulturze pracy nasze benefity to: karta sportowa, prywatna opieka medyczna, grupowe ubezpieczenie na życie gwarantujemy profesjonalne wdrożenie, po którym będziesz czuł się pewnie znał ofertę FallWork i mógł pracować z Klientami narzędzia pracy niezbędne do wykonywania zadań CRM, w którym prowadzisz historię swoich kontaktów, wyszukiwarki etc. firmowy arsenał ofert i dokumentacji - tak byś mógł przygotowywać profesjonalne rozwiązania dogodna lokalizacja biura spotkania integracyjne Nie musisz mieć doświadczenia w sprzedaży HR, wszystkiego Cię nauczymy! FALLWORK SP. Z O.O. FallWork Sp z o.o. (Agencja pracy tymczasowej i doradztwa personalnego wpis do rej. nr 6231), to firma współpracująca z najbardziej wymagającymi Klientami, którzy poszukują pracowników o najlepszych kwalifikacjach i kompetencjach jednocześnie starają się dopasować profil kandydata do kultury organizacyjnej własnej firmy. Ważne! W związku, że od 25 maja 2018 r. weszły w życie przepisy tzw. RODO, czyli Ogólnego Rozporządzenia o Ochronie Danych Osobowych, konieczna jest aktualizacja zgód na przetwarzanie danych. Nowa zgoda powinna brzmieć: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie do realizacji obecnego procesu rekrutacyjnego zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)." W przypadku zainteresowania udziałem w ew. przyszłych procesach prowadzonych poprzez FallWork, w tym na otrzymywanie informacji o ofertach pracy, można udzielić także dobrowolnej dodatkowej zgody, która powinna brzmieć: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie do realizacji przyszłych procesów rekrutacyjnych zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)." Osoby poszukujące nowych wyzwań zawodowych zapraszamy do wysłania swojego CV wraz z klauzulą za pośrednictwem serwisu.