Kierownik Działu Kadr i Płac

Dla naszego klienta, stabilnej i prężnie rozwijającej się firmy z branży usługowej, poszukujemy kandydata na stanowisko Kierownika Kadr i Płac . Zakres obowiązków Nadzór nad pełnym procesem kadrowo-płacowym, w tym naliczanie wynagrodzeń, rozliczanie składek ZUS i podatków. Zarządzanie zespołem kadrowo-płacowym, koordynacja i optymalizacja pracy zespołu. Monitorowanie zmian w przepisach prawa pracy oraz ich implementacja w firmie. Współpraca z działem HR w zakresie polityki personalnej oraz rozwoju pracowników. Sporządzanie raportów i analiz na potrzeby zarządu oraz instytucji zewnętrznych. Wymagania Doświadczenie na stanowisku związanym z kadrami i płacami, w tym doświadczenie w zarządzaniu zespołem. Wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: zarządzanie zasobami ludzkimi, ekonomia, prawo pracy. Biegła znajomość przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych oraz podatków. Umiejętność obsługi systemów kadrowo-płacowych (np. SAP, TETA) oraz MS Excel. Doskonałe umiejętności organizacyjne, komunikacyjne oraz analityczne. Oferujemy Stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku. Atrakcyjne wynagrodzenie oraz premie uzależnione od wyników. Możliwość rozwoju zawodowego poprzez szkolenia i kursy specjalistyczne. Możliwość pracy w systemie hybrydowym.  Narzędzia pracy (telefon, laptop). Przyjazne środowisko pracy oraz wsparcie merytoryczne ze strony doświadczonego zespołu.