Kierownik salonu premium

Kierownik salonu premium Miejsce pracy: Szczecin Rekrutujemy dla sieci salonów odzieżowych dla klienta premium Twój zakres obowiązków Prowadzenie kameralnego salonu z produktami wysokiej jakości Zarządzanie kilkuosobowym zespołem doradców, monitorowanie i raportowanie efektywności Dbanie o eskpozycję produktów i ogólną estetykę salonu Wymagania pracodawcy Doświadczenie w prowadzeniu sklepu w branży odzieżowej Umiejętność prowadzenia salonu w duchu nastawienia na klienta i jego indywidualne potrzeby Pozytywne nastawienie, zaangażowanie i profesjonalizm Pracodawca oferuje Realne możliwości rozwoju w strukturach w organizacji w fazie dynamicznego rozwoju Transparentny system premiowy uzależniony od realizacji celów Prywatna opieka medyczna, system kafeteryjny, karta multisport Benefity dofinansowanie zajęć sportowych prywatna opieka medyczna zniżki na firmowe produkty i usługi system kafeteryjny Antal Sales & Marketing Co zyskasz dzięki aplikacji na oferty Antal? Bezpłatne wsparcie kariery! Aplikując na oferty Antal otrzymasz wsparcie naszego Konsultanta, który utrzyma z Tobą stały kontakt (mailowo lub telefonicznie), pomoże Ci przygotować się do rozmowy rekrutacyjnej oraz zatroszczy się o jakość procesu rekrutacyjnego, w którym aktualnie bierzesz udział. Czym jest "Antal"? Firmą rekrutacyjną! Jesteśmy liderem rekrutacji specjalistów i menedżerów oraz doradztwa HR. Marka obecna jest w 35 krajach, w Polsce działa od 1996 roku. Przez ten czas zbudowaliśmy wiele karier kandydatów, dzięki elastycznemu i kompleksowemu podejściu do wszystkich rekrutacji. Nasi specjaliści, całkowicie bezpłatnie, pomogą Ci znaleźć i zdobyć najlepszą pracę dla Ciebie! Informujemy, że administratorem danych jest Antal Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie, ul. Puławska 2, (dalej jako "administrator"). Masz prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych oraz wniesienia skargi do organu nadzorczego. Dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji procesu rekrutacji. Podanie danych w zakresie wynikającym z ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy jest obowiązkowe. W pozostałym zakresie podanie danych jest dobrowolne. Odmowa podania danych obowiązkowych może skutkować brakiem możliwości przeprowadzenia procesu rekrutacji. Administrator przetwarza dane obowiązkowe na podstawie ciążącego na nim obowiązku prawnego, zaś w zakresie danych dodatkowych podstawą przetwarzania jest zgoda. Dane osobowe będą przetwarzane do czasu zakończenia postępowania rekrutacyjnego i przez okres możliwości dochodzenia ewentualnych roszczeń, a w przypadku wyrażenia zgody na udział w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych - do czasu wycofania tej zgody. Zgoda na przetwarzanie danych osobowych może zostać wycofana w dowolnym momencie. Odbiorcą danych jest serwis pracuj.pl oraz inne podmioty, którym powierzyliśmy przetwarzanie danych w związku z rekrutacją.