Lider/ka Zmiany

Lider/ka Zmiany Miejsce pracy: Nowy Tomyśl Twój zakres obowiązków Kierowanie pracą zespołu podczas zmiany w procesie ekstruzji Przydzielanie zadań współpracownikom (obsługa procesu, ekstruzja, przygotowanie surowców) Ciągły monitoring efektywności i jakości produkcji Organizowanie i prowadzenie spotkań operacyjnych Organizacja pracy podczas przerw konserwacyjnych Zapewnienie potrzebnych zasobów pracownikom Zastępowanie pracowników na niezbędnych stanowiskach (przerwy, nieobecności) Nasze wymagania Gotowość do pracy III zmianowej. Gotowość do wyjazdów służbowych do siedziby firmy (Niemcy – Kleinheubach) podczas okresu wdrożenia Wykształcenie techniczne/technologiczne lub z zakresu zarządzania produkcją Doświadczenie na stanowisku lidera w firmie produkcyjnej (2-3 lata) Bardzo dobra znajomość procesów produkcyjnych (teoretyczna i praktyczna) Asertywność i umiejętności mediacyjne Umiejętność rozwiązywania problemów Myślenie przyczynowo - skutkowe Zdolność do nauczania i instruktażu Umiejętności jasnej komunikacji Elastyczność i zdolność do szybkiego reagowania Doświadczenie w obsłudze systemów MES i ERP Dobra znajomość obsługi komputera Mile widziane Znajomość języka angielskiego lub niemieckiego To oferujemy Zróżnicowana współpraca zespołowa: Przyjazna pracownikom rodzinna kultura pracy oparta na wzajemnym zaufaniu, szacunku i uczciwości. Możliwość ciągłego rozwoju zawodowego i osobistego poprzez uczestnictwo w systemie szkoleń zawodowych w ramach programu Food Family Journey. Kultura wspierająca: Korzystaj z płaskiej struktury organizacyjnej z otwartą komunikacją, zachęcającą do samodzielnej pracy i rozwoju osobistego. Atrakcyjne wynagrodzenie współmierne do posiadanych umiejętności Pakiet benefitów (prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie NNW, premia wakacyjna oraz świąteczna, bezpłatna nauka języków obcych, świeże owoce i warzywa, paczki dla dzieci, karta Multisport itp.) Benefity dofinansowanie zajęć sportowych prywatna opieka medyczna dofinansowanie nauki języków dofinansowanie szkoleń i kursów ubezpieczenie na życie owoce zniżki na firmowe produkty i usługi spotkania integracyjne program emerytalny firmowa biblioteka brak dress code’u kawa / herbata dofinansowanie wypoczynku paczki świąteczne program rekomendacji pracowników Chcesz do nas dołączyć? Jeśli cieszysz się na otrzymanie możliwości kształtowania przyszłości zrównoważonego odżywiania, dzięki wsparciu Twojej eksperckiej wiedzy oraz chęci dalszego rozwoju - dołącz do nas w naszej misji, aby wprowadzać innowacje i być liderem w branży spożywczej. Tu Twoja praca robi prawdziwą różnicę każdego dnia. Czekamy na Twoje dokumenty aplikacyjne. Josera Polska Jako ERBACHER the food family od ponad 80 lat specjalizujemy się w produkcji oraz dystrybucji najwyższej klasy produktów zapewniających zrównoważone żywienie ludzi i zwierząt. Nasza pasja, innowacyjne myślenie i stosowanie zaawansowanych technologii pozwalają nam realizować wizję produkcji zdrowej i jakościowej żywności. Wszystkim naszym działaniom przyświeca troska o środowisko i działanie w harmonii z globalną społecznością. Nasze produkty są obecne na ponad 80 światowych rynkach i jest to zasługa nas wszystkich, czyli ponad 1000 osób, pracujących w spółkach w Niemczech, Ukrainie, Tanzanii i tu, w Polsce. W związku z ciągłym rozwojem oraz budową nowej fabryki dla marki Josera Petfood w Paproci k. Nowego Tomyśla, szukamy… być może Ciebie!  Zapoznaj się z opisem stanowiska i jeśli brzmi on jak kolejny krok w rozwoju Twojej kariery zawodowej, prześlij nam swoją aplikację. Do zobaczenia w teamie #erbacherthefoodfamily! Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Josera Polska Sp. z o.o z siedzibą w: Paproć 95, 64-300 Nowy Tomyśl (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu. Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres maks. 1 roku od zakończenia publikacji ogłoszenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: rodo@josera.pl.