Brygadzista magazynu

  • Kostrzyn
  • Colian
O nas W Colian Logistic wierzymy, że logistyka może być nie tylko pracą – także misją i spełnieniem. Od 15 lat działamy w branży TSL. Jesteśmy polskim kompleksowym operatorem logistycznym, a nasze starania i osiągnięcia doceniają klienci, kontrahenci oraz jurorzy branżowych plebiscytów. Chcemy być Ikoną gospodarności. W myśl tej tradycyjnej wielkopolskiej cechy stawiamy na efektywne zarządzanie zasobami oraz na rodzinność widoczną w codziennej współpracy i dzieleniu się dobrem. Rodzina Colian Logistic to zespół fachowców o różnorodnych talentach, kompetencjach oraz osobowościach. Wyznajemy zasadę dzielenia się wiedzą i z chęcią otwieramy się na nowe możliwości, jakie każdego dnia stawia przed nami ta dynamiczna branża. Nasze Oddziały Spedycji i Spedycji Międzynarodowej oraz magazyny znajdują się w 13 miastach w Polsce. Przynależność do grupy kapitałowej Colian – lidera na rynku słodyczy i napojów – potwierdza gwarancję bezpiecznej i stabilnej współpracy. To u nas powstają m.in. wafle Grześki, Oranżada Hellena, ciastka Jeżyki, czekolady Goplana, Śliwka Nałęczowska! Poznajmy się! Twój zakres obowiązków Nadzorowanie pracy w wyznaczonych strefach magazynowych: przyjęć, wydań, kompletacji, realokacji towarów, pakowania, odbiorów oraz przyjmowania zwrotów i reklamacji. Koordynowanie działań związanych z przepływem towarów pomiędzy strefą zapasów a strefą kompletacji, Zapewnienie prawidłowego i terminowego przyjmowania oraz wydawania towarów, dbałość o dokumenty. Kontrola jakości pakowania towarów i przygotowywania ich do wysyłki. Nadzór nad realizacją zadań zespołu magazynowego, w tym motywowanie pracowników do efektywnej pracy, szczególnie w sytuacjach wymagających zwiększonego zaangażowania, takich jak opóźnienia w realizacji zamówień. Monitorowanie i utrzymanie porządku w magazynie oraz dbanie o przestrzeganie przepisów BHP. Wspieranie zespołu w codziennej pracy i rozwiązywanie bieżących problemów operacyjnych. Uczestnictwo w inwentaryzacjach oraz dbanie o zgodność stanów magazynowych.   Doświadczenie w pracy na stanowisku brygadzisty lub podobnym w środowisku magazynowym. Znajomość procesów magazynowych oraz umiejętność zarządzania pracą zespołu w wyznaczonych strefach. Uprawnienia do kierowania wózkami UDT, pracy na wysokości, Umiejętność pracy pod presją czasu oraz efektywnego motywowania zespołu do osiągania wyznaczonych celów. Zdolności organizacyjne i umiejętność rozwiązywania problemów operacyjnych w magazynie. Znajomość przepisów BHP i umiejętność ich egzekwowania w codziennej pracy. Gotowość do pracy w systemie zmianowym.   Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, Atrakcyjne wynagrodzenie i system premiowy, Możliwość rozwoju zawodowego - właśnie rozpoczęliśmy rozbudowę obiektu w Kostrzynie, mamy także inne magazyny w Polsce Wewnętrzne programy doceniania Prywatną opiekę medyczną, ubezpieczenia grupowe, Pracowniczy Program Emerytalny Dofinansowanie wypoczynku, karty sportowej, upominki świąteczne i inne. Przesłanie do Colian Logistic Sp. z o. o.  dalej Administrator danych, danych osobowych w zakresie szerszym, niż określony w Kodeksie pracy, lub ich ujawnienie przez kandydata na dalszych etapach procesu rekrutacyjnego, stanowi zgodę na przetwarzanie tych danych przez Administratora danych w celu prowadzenia procesu rekrutacyjnego. Zgodę można wycofać w dowolnym czasie. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego przed jej wycofaniem.   Zgodnie z art. 13 ust. 1 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (RODO), informuję, iż: Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Colian Logistic Sp. z o. o.  – dalej Administrator danych, z siedzibą w Opatówek 62-860, ul. Zdrojowa 1 . W razie jakichkolwiek wątpliwości związanych z przetwarzaniem dotyczących Pani/Pana danych, proszę nie wahać się skontaktować z nami pod adresem: rodo@colian.com, lub nr tel: 62 590 33 46. Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu w celu: wykonania obowiązków wynikających z przepisów prawa, związanych z procesem zatrudnienia, w tym przede wszystkim Kodeksu pracy – podstawą prawną przetwarzania jest obowiązek prawny ciążący na Administratorze danych zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. c RODO, w związku z przepisami Kodeksu pracy, a w zakresie danych niewymaganych przepisami prawa – podstawą prawną przetwarzania jest zgoda, zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a RODO; dla celów prowadzenia przyszłych procesów rekrutacyjnych, w przypadku wyrażenia zgody na przetwarzanie danych w tym celu – podstawą prawną przetwarzania jest zgoda (art. 6 ust. 1 lit. a RODO); w celu ustalenia lub dochodzenia ewentualnych roszczeń lub obrony przed takimi roszczeniami przez Administratora danych – podstawą prawną przetwarzania danych jest prawnie uzasadniony interes, zgodnie art. 6 ust. 1 lit. f RODO. Odbiorcami Pani/Pana danych osobowych mogą być podmioty świadczące na rzecz administratora danych usługi związane z realizacją ww. celów w tym agencje rekrutacyjne, ale także dostawcy systemów informatycznych oraz inne podmioty z grupy kapitałowej Administratora danych. Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane do momentu zakończenia aktualnego procesu rekrutacji, a w zakresie w jakim przetwarzanie odbywa się na podstawie zgody – do jej wycofania, przy czym w przypadku wyrażenia zgody na przetwarzanie danych dla celów przyszłych rekrutacji, dane będą przetwarzane nie dłużej niż przez 2 lata. Okres przetwarzania może zostać każdorazowo przedłużony o okres przedawnienia roszczeń, jeżeli przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych będzie niezbędne dla ustalenia lub dochodzenia ewentualnych roszczeń lub obrony przed takimi roszczeniami przez Administratora danych. Po tym okresie dane będą przetwarzane jedynie w zakresie i przez czas wymagany przepisami prawa. Przysługuje Pani/Panu prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo wniesienia sprzeciwu, a jeżeli przetwarzanie odbywa się na podstawie zgody: prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Jeśli uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy RODO, przysługuje Pani/Panu prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Podanie przez Panią/Pana danych osobowych jest dobrowolne. Zgodnie z art. 21 ust. 4 RODO informuję, iż przysługuje Pani/Panu prawo wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania dotyczących Pani/Panu danych osobowych.