Senior Social Media Manager

Senior Social Media Manager Miejsce pracy: Warszawa Twój zakres obowiązków Tworzenie i zarządzanie contentem: Odpowiedzialność za tworzenie angażujących treści na różnych platformach społecznościowych. Planowanie i realizacja kampanii influencer marketingowych: Tworzenie strategii współpracy z influencerami zgodnej z celami marki. Identyfikowanie i nawiązywanie kontaktów z odpowiednimi influencerami. Negocjowanie warunków współpracy, w tym stawek, zakresu działań i terminów. Produkcja wideo: Nagrywanie i montaż krótkich filmów, które przyciągają uwagę i angażują użytkowników. Tworzenie grafik: Projektowanie wizualnych treści do postów . Analiza wyników: Monitorowanie i analiza statystyk oraz skuteczności kampanii. Optymalizacja treści: Dostosowywanie contentu do algorytmów i trendów w mediach społecznościowych. Strategiczne planowanie: Opracowywanie strategii marketingowych i planowanie długofalowych działań w mediach społecznościowych. Kreatywne podejście: Wprowadzanie nowych pomysłów i innowacyjnych rozwiązań do działań social media. Nasze wymagania Portfolio: Udokumentowane portfolio z przykładami kampanii i statystykami, które pokazują osiągnięcia. Produkcja wideo: Umiejętność nagrywania wideo za pomocą telefonu oraz montaż prostych rolek. Tworzenie grafiki: Znajomość narzędzi do tworzenia treści graficznych (np. Canva, Adobe Photoshop). Doświadczenie w pracy z influencerami: Udokumentowane doświadczenie w realizacji kampanii z udziałem influencerów, Zrozumienie marki i jej wartości: zrozumienie co wyróżnia wspieraną markę, jakie są jej wartości i jak je skutecznie komunikować. Samodzielność: Zdolność do samodzielnej realizacji projektów od początku do końca. Kreatywność: Umiejętność generowania innowacyjnych pomysłów i ich realizacja. Znajomość trendów: Świadomość aktualnych trendów w mediach społecznościowych i umiejętność ich wykorzystania. Zrozumienie algorytmów: Znajomość i umiejętność optymalizacji treści pod kątem algorytmów YouTube i Meta (Facebook, Instagram). Planowanie długofalowe: Zdolność do opracowywania strategii i planowania contentu na dłuższy okres. To oferujemy Ciekawe wyzwania w dynamicznie rozwijającej się spółce Wysoką sprawczość - możliwość realnego kształtowania strategii spółki i realizacji własnych pomysłów Dodatkowe dni urlopowe Kafeteria z benefitami Praca w zespole doświadczonych specjalistów Możliwość bezpłatnej nauki j. angielskiego Atrakcyjne wynagrodzenie oparte o część stałą oraz premię za wyniki Nowoczesne biuro w centrum Warszawy Niezbędne narzędzia i oprogramowanie Tutlo Sp. z o.o. Tutlo to jedna z najszybciej rozwijających się platform do nauki języka angielskiego na świecie i jedna z 50 najszybciej rozwijających się firm w Europie (Financial Times Index 2022). Nasze innowacyjne i unikalne podejście opiera się na lekcjach wideo na żywo z lektorami języka angielskiego bez planowania. Na rynku europejskim jesteśmy od ponad 8 lat i obsługujemy ponad 52 000 osób uczących się języka angielskiego z pomocą ponad 2150 aktywnych nauczycieli. Obecnie jesteśmy w trakcie szybkiego międzynarodowego wzrostu, docierając do nowych odbiorców w Europie. Tutlo jest zorientowane na ludzi. Pracujemy w zespołach pełnych pasji - wyróżnia nas niekorporacyjna atmosfera. Prowadzimy wiele ciekawych projektów rozwojowych, dlatego poszukujemy osób, które lubią przejmować inicjatywę, kwestionować status quo. Jeśli się z tym potrafisz utożsamić - chcielibyśmy Cię poznać :) Nasi klienci korporacyjni to wiele firm z listy Fortune 500. Występują w: Financial Times (ft.com), Forbes, liście finalistów Ernst & Young PL i wielu innych. Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez TUTLO sp. z o.o. z siedzibą w: Nowogrodzka 42/501, 00-695 Warszawa (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu. Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres maks. 1 roku od zakończenia publikacji ogłoszenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: m.chmiel@tutlo.pl.