.. 50% Praca stacjonarna 50% Praca w terenie Nasze wymagania Doświadczenie w Sprzedaży, telemarketingu, obsłudze klienta lub branży nieruchomości. Przedsię .. jako specjaliści, aż w końcu stworzyć własny zespół – stawiamy na długofalowe i trwałe relacje, chcemy, żeby nasi współpracownicy ciągle .. inny
Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac Miejsce pracy: Sopot Twój zakres obowiązków Sprawowanie kompleksowej opieki kadrowej nad przydzieloną grupą pracowników, Prowadzenie dokumentacji pracowniczej, sporządzanie dokumentów związanych z przebiegiem zatrudnienia, Naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płac, Rozliczanie kontraktów i zleceń, Prowadzenie i rozliczanie PPK, Prowadzenie zagadnień związanych z BHP, Prowadzenie benefitów pracowniczych, Sporządzanie raportów i dokumentów rozliczeniowych na potrzeby wewnętrze oraz ZUS, US, GUS itp, Nadzorowanie realizacji wdrożonych elementów systemu zarządzania zasobami ludzkimi, Udział w budowaniu i modyfikowaniu elementów systemu zarządzania zasobami ludzkimi. Nasze wymagania Doświadczenie pozwalające na samodzielne wykonywanie ww. zadań, Bardzo dobra znajomość przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i podatkowych, Praktyczna umiejętność i znajomość zasad związanych z naliczaniem wynagrodzeń, Praktyczna umiejętność rozliczania czasu pracy, Umiejętność lub gotowość do rozwoju w zakresie tworzenia i nadzorowania budżetu wynagrodzeń, Umiejętność lub gotowość do rozwoju w zakresie tworzenia i nadzorowania budżetu wynagrodzeń, Doświadczenie lub chęć rozwoju w zakresie budowania i nadzorowania elementów systemu zarządzania zasobami ludzkimi, Umiejętność co najmniej dobrego posługiwania się programem excel, Swobodne poruszanie się w systemach kadrowo-płacowych. To oferujemy Stabilne warunki zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę (pełny etat), Wynagrodzenie, które będzie adekwatne do Twojego doświadczenia i umiejętności, Samodzielność w działaniu, Miłą atmosferę, pozytywne podejście oraz wzajemny szacunek, Kompleksowe wdrożenie do pracy Możliwość stałego poszerzania wiedzy Pyszną i aromatyczną kawę z ekspresu, którą wypijesz w gronie zgranej załogi, Nowoczesne biuro w atrakcyjnej lokalizacji (5 min pieszo od plaży, 15 min do Centrum Sopotu) Szeroki wachlarz dodatków pozapłacowych m.in. karta sportowa na preferencyjnych warunkach, opieka medyczna, pakiet badań laboratoryjnych, korzystne ubezpieczenie NNW Allianz Benefity dofinansowanie zajęć sportowych prywatna opieka medyczna ubezpieczenie na życie elastyczny czas pracy zniżki na firmowe produkty i usługi brak dress code’u kawa / herbata parking dla pracowników Invicta Jesteśmy firmą medyczną z ponad 20 letnim doświadczeniem. Od początku istnienia, czyli od powstania w 2000 r. pierwszej Kliniki w Gdańsku, aż do dziś, w sposób szczególny koncentrujemy się na zdrowiu kobiety oraz diagnostyce i leczeniu niepłodności. Jesteśmy w tym ekspertami. Kliniki Leczenia Niepłodności INVICTA znajdują się w 6 miastach: Gdańsku, Warszawie, Wrocławiu, Gdyni, Słupsku i Bydgoszczy. W każdym z nich dbamy o zdrowie kobiet. Wszystkich. Bez względu na ich wiek i potrzeby medyczne. Nasze Kliniki tworzą zespoły doświadczonych specjalistów z różnych dziedzin. INVICTA to też Medyczne Laboratoria Diagnostyczne oferujące diagnostykę laboratoryjną oraz genetyczną. Inwestujemy w nowe technologie, w tym we własne, autorskie oprogramowanie wspierające pracę kilkuset pracowników - lekarzy, embriologów, diagnostów i tysięcy pacjentów rocznie. Aktualnie tworzymy wyjątkowe miejsce na mapie Sopotu - Europejskie Centrum Rodziny INVICTA -czerpiące z idei medycyny holistycznej, opierającej się na założeniu, że stan umysłu, ducha i ciała wzajemnie na siebie wpływają, a leczenie powinno obejmować cały organizm. W Europejskim Centrum Rodziny INVICTA pacjenci otrzymają wsparcie najlepszych specjalistów i dostęp do profesjonalnej opieki. W ramach kompleksu powstają m.in. endokrynologiczno-metaboliczna strefa regeneracji medycznej wraz z częścią pobytową dla pacjentów oraz część ambulatoryjna ze specjalistycznymi gabinetami, pracownią diagnostyki obrazowej, a także oddziałem szpitalnym. Na powstający kompleks medyczny docelowo złoży się pięć budynków. W związku z intensywnym rozwojem Firmy potrzebujemy Twojego wsparcia w Zespole Kadr i Płac. Dołączysz do nas? Wszystkim kandydatom gwarantujemy dyskrecję. Jednocześnie zastrzegamy, że skontaktujemy się z wybranymi kandydatami. Prosimy o zawarcie w CV klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych, przekazanych przeze mnie w dokumentach aplikacyjnych przez Invicta Management Sp. z o.o., oraz Spółki Grupy Invicta dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji. Zostałem poinformowany: o przysługujących mi prawach, o danych Administratora oraz Inspektora Ochrony Danych osobowych, o dobrowolności mojej zgody i możliwości jej cofnięcia w każdym czasie, o okresie przetwarzania moich danych oraz celu ich przetwarzania. Obowiązek informacyjny Administratorem danych osobowych jest Invicta Management Sp. z o.o. z siedzibą w Sopocie przy ul. Polnej 64. Dane zawarte w dokumentach aplikacyjnych przetwarzane będą na potrzeby procesu rekrutacji. Pani/a dane przetwarzane będą w oparciu o przepisy prawa i/lub na podstawie wyrażonej przez Pana/ią zgody. Podanie danych jest dobrowolne, ale niezbędne do rozpatrzenia Pani/a kandydatury. Wysyłając do Invicta Management zgłoszenie aplikacyjne poprzez Aplikuj lub w inny sposób zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu aplikacyjnym w celu udziału w rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu. Jednocześnie informujemy, że Invicta Management Sp. z o.o. jest podmiotem odpowiedzialnym za proces rekrutacji na potrzeby pozostałych Spółek Invicta tj. Invicta Sp. z o.o., Medyczne Laboratoria Diagnostyczne Invicta Sp. z o.o., Invicta Software Sp. z o.o., Klinika Antiaging Invicta Sp. z o.o. W związku z tym baza Kandydatów, którzy złożyli dokumenty aplikacyjne bez wskazania konkretnego stanowiska lub wyrazili zgodę na udział w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych ma charakter wspólny - Kandydat będzie brany pod uwagę w ramach wszystkich rekrutacji organizowanych przez Spółki Invicta (Spółki Invicta są jej współadministratorami). Zgodę na przetwarzanie danych osobowych może Pan/i wycofać w każdym momencie, przy czym wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Dane przechowujemy do czasu zakończenia postępowania rekrutacyjnego lub, w przypadku zgody na udział w przyszłych rekrutacjach przez okres 3 lat, licząc od dnia złożenia aplikacji z danymi. Dostęp do Pani/a danych mogą posiadać dostawcy rozwiązań informatycznych wspierający proces rekrutacji oraz pracownicy Spółek Invicta uczestniczący bądź odpowiedzialni za procesy rekrutacyjne. Pani/a dane nie będą przetwarzane w oparciu o zautomatyzowane podejmowanie decyzji, w tym profilowanie. Przysługuje Pani/u prawo dostępu do swoich danych, żądania ich usunięcia, sprostowania, ograniczenia przetwarzania oraz przeniesienia danych do innego podmiotu. Wszystkie powyższe czynności można wykonać poprzez przesłanie z adresu e-mail podanego w dokumentach aplikacyjnych stosownej wiadomości na adres rekrutacja@invicta.pl. W razie dodatkowych pytań do Pani/a dyspozycji pozostaje nasz Inspektor Ochrony Danych (IOD), z którym kontakt możliwy jest poprzez skrzynkę daneosobowe@invicta.pl. Przysługuje Pani/u także prawo wniesienia skargi do Prezesa